Toute personne ayant à transmettre un savoir, une expertise à ses collaborateurs ou collègues

• Acquérir une méthodologie pour la préparation, l’animation et l’évaluation d’une action de formation
• Savoir choisir les supports pédagogiques
• Construire une pédagogie adaptée à la formation au poste de travail

Alternance d’apports théoriques et méthodologiques et d’exercices pratiques sous la forme de :

• Jeux de rôles et mises en situation
• Echanges d’expériences